①售前与解决方案实习生
1.开展项目需求收集与调研，并输出可行性调研报告或建设方案文稿；2.深入了解目标客户的需求和业务场景，参与售前方案撰写与PPT制作；3.分析行业发展趋势，提炼目标客户所在领域中的共性问题，参与制作创新性、个性化的解决方案；2.良好的语言文字表达能力，良好的团队意识及沟通能力；3.熟练掌握Office等常用办公软件，有较强的研究报告写作和PPT制作能力。②咨询规划实习生
【学历及专业】
本科及以上，不限专业
【岗位职责】
1.面向地方政府、开发区，参与大数据技术应用场景研究、智慧城市建设研究，参与数字城市建设规划、产业发展规划、产业园区顶层规划等咨询业务；
2.参与企业数字化转型战略规划、企业架构设计、解决方案设计等咨询规划服务项目；
3.参与评估评价方面的工作，基于一定的信息和数据资源，通过构建指标体系或建模的方式，开展城市建设发展情况评价、政府绩效评估、企业数字化转型评估等工作；
4.其他与规划咨询项目相关工作。
【任职要求】
1.学习能力强，逻辑思维能力强，责任意识强；
2.具备良好的政策研究、文献梳理、项目执行和沟通能力；
3.熟练掌握Office等常用办公软件，有较强的研究报告写作和PPT制作能力；
4.对大数据、人工智能或者信息化前沿领域感兴趣，愿意主动接触新的知识和领域。
③市场营销实习生
【学历及专业】
本科及以上，不限专业
【岗位职责】
1.经历轮岗学习，部门经理一对一代练，培养营销管理能力；
2.全面的学习公司运营、各个部门的工作调配；
3.分析市场，了解客户需求，制定合理的营销方案；
4.根据市场制定营销计划，开拓新市场，发展新客户，维护老顾客，增加市场范围；
5.学习培养专业的市场营销和销售能力，掌握顾问式销售核心技巧。
【任职要求】
1.优秀的沟通表达能力；
2.在校期间担任学生干部或积极参与学生活动的优先。
④项目助理实习生
【学历及专业】
本科及以上，不限专业
【岗位职责】
1.负责项目全流程统筹协调, 协助项目经理维护项目关系人(客户、上级领导、团队成员等)之间关系；
2.负责项目组与用户的沟通与协调，保证工程进度质量，能够按照工程实施流程开展工作；
3.项目结束时，进行结项工作，整理各种相关文件。
【任职要求】
1.工作态度积极主动，有比较强的责任心，抗压性强；
2.较强的组织能力、良好的沟通能力、协调团队能力。
⑤管理培训生
【学历及专业】
本科及以上，不限专业
【岗位职责】
会根据专业背景及意愿，在项目经理、售前与解决方案经理、市场经理、咨询师等岗位轮岗，根据个人特长量身规划职业发展路径，不论资排辈，发展空间不设天花板，为未来各类管理岗位储备人才。
【任职要求】
1.2025届应届毕业生；
2.有学生会和社团工作经验者优先；
3.良好的沟通能力和人际交往能力，充满激情，具有开拓精神；
4.良好的学习能力和抗压能力，具备一定的领导力潜质；
5.有强烈的责任感，上进心和事业心。
